Àrea clients
You need to upgrade your Flash Player
Inici

Noticies

20/04/2016
INCENTIU EMPRESES CONTRIBUÏT ESPECIALMENT A DISMINUCIÓ I PREVENCIÓ DE SINISTRIALITAT LABORAL

La seva empresa cotitza a la Seguretat Social per contingències professionals i està al corrent en el compliment de les obligacions de cotització a la seguretat social?

Ha contribuït de manera eficaç, amb inversions quantificables, a la reducció de la sinistralitat laboral i ha realitzat actuacions efectives en la prevenció dels accidents de treball i de les malalties professionals?

Llegiu-ne més...
 
10/03/2016
Les càmeres de seguretat i la utilització de les imatges pel control de les obligacions laborals.

Tenen càmeres de seguretat?, saben que les imatges no les podran utilitzar, amb la finalitat de control laboral, si no s’ha comunicat als treballadors?

La Sentència del Tribunal Constitucional 29/2013, declara que quan l'empresari pretengui valer-se dels enregistraments captats per les càmeres de seguretat per a finalitats de control laboral, prèviament ha d’informar els treballadors d'aquesta possibilitat.  Per tant,  cal informar-los en quins casos els enregistraments poden ser examinats i durant quant temps i amb quins propòsits.

Llegiu-ne més...
 
19/03/2015
Nou benefici en la cotització a la seguretat social per a la contractació indefinida

Els contractes indefinits que es realitzin a partir de l’1/03/2015 podran gaudir d’una nova bonificació / reducció, la qual ve donada  per l’exempció als primers 500 € (o proporcional en cas dels contractes a temps parcials) de la base de cotització per contingències comunes de l’aplicació del tipus de cotització empresarial.

 La contractació indefinida es podrà fer a temps complet o a temps parcial. Els contractes a temps parcial podran gaudir del benefici quan la jornada de treball sigui, almenys, d’un 50% de la jornada d’un treballador a temps complet.

Aquesta mesura no afectarà les prestacions a què puguin tenir dret els treballadors afectats i coexistirà fins al 31/03 amb la “tarifa plana”.

Llegiu-ne més...
 
25/01/2016
Modificacions normatives de caràcter laboral per l’any 2016.

SALARI MÍNIM INTERPROFESSIONAL

El Salari Mínim Interprofessional (SMI) s’incrementa un 1% i queda fixat en 655,20 € mensuals o 21,84 € diaris.

INDICADOR PÚBLIC DE RENDA D'EFECTES MÚLTIPLES (IPREM)

IPREM diari: 17,75 €
IPREM mensual: 532,51 €
IPREM anual: 6.390,13 €

Llegiu-ne més...
 
<< Inici < Anterior 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Següent > Final >>

©2011 - GRUP GESTIÓ GIRONA - Ultònia 2 - 17002 Girona - T 972 205 004 - F 972 218 601